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Economía

Ley Rider y sus consecuencias sobre el empleo

A un año de que se aprobara la Ley Rider en España, las consecuencias son notorias y están medidas; miles de repartidores sin ingresos.

LEY RIDER
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Después de que el año pasado la Ley Rider se aprobara e implementara en España, hoy ya es bien conocido el desastre en el que derivó.

Miles de repartidores que se quedaron sin ingresos y empresas de delivery abandonaron el país por falta de certidumbre y de condiciones para continuar operando.

Apenas hace unas semanas, se reportó que Yolanda Díaz, ministra de Trabajo en España, se reunió con su homólogo Martin Walsh, secretario de Trabajo de EU, quien mostró “un especial interés” por la Ley Rider.

Díaz y Walsh han firmado un Memorando de Entendimiento, un documento que da un nuevo impulso a la cooperación hispano-estadounidense en materia de trabajo.

Contempla, además, un ambicioso plan de actividades para ampliar la colaboración en el plano sindical, de trabajo de plataformas y protección a las personas trabajadoras más vulnerables.

¿Está Walsh al tanto de lo que sucedió en España y el repudio a la Ley Rider que provocó la salida de Deliveroo?

No olvidemos las manifestaciones de organizaciones como la Asociación Profesional de Riders Autónomos (APRA) dirigida ahora por Gus Gaviria, quienes exigieron no implementar la Ley Rider.

De hecho, el Parlamento Europeo está en proceso de implementar una ley similar, y diferentes portales hablan de que esta medida afectaría a más de 5 millones de trabajadores de plataformas de delivery.

Afectará a otros sectores que también forman parte de la economía digital, desde profesores, diseñadores gráficos, entre otros.

El panorama en México luce un poco más alentador.

Lejos del inminente desastre que representaba la Ley Sheinbuam, autoridades como la propia Secretaría de Trabajo y Previsión Social, de Luisa María Alcalde, han dejado claro que aquí se trabaja en un esquema mucho más flexible.

En este esquema se tratará de no sacrificar la flexibilidad del delivery y no meter a los repartidores a la caja de “empleos tradicionales”.

Finalmente, ¿crees que acciones como la Ley Rider podrían afectar el sector delivery en México?

Tome nota.

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